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崗位職責：

1、負責公司人事規章制度的落實、檢查、監督工作；
2、辦理員工入、離職手續，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；
3、組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督和控制，及時解決其中出現的問題，并不斷完善績效管理體系；
4、負責員工轉正及提升考察；
5、負責員工社保及公積金辦理；
6、其他人事相關工作。

任職要求：

1、人力資源管理等相關專業本科及以上學歷；
2、3年以上人力資源管理經驗，熟悉國家法律法規，熟悉招聘流程、人才測評、績效考核、員工關系；
3、良好的組織、協調、溝通及推動能力。

工作地址
浙江省義烏市福田路288號（國際貿易服務中心）3樓3035室
簡歷投遞郵箱
聯系電話：0579-85991707 85991688

職位類別： 其它類

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